Petite note sur la situation de l’emploi à
RONCQ
Monsieur
le Maire, vous vantez la situation de l’emploi avec l’arrivée de
nouvelles entreprises sur la Commune.
Le
bulletin édité en janvier dernier par le Comité de Bassin d’emploi et le
document distribué lors de l’assemblée générale de la Mission Locale
Tourcoing Vallée de la Lys du
début mars montrent clairement que l’arrivée de nouvelles
entreprises ne « bénéficie » pas aux demandeurs d’emploi de Roncq.
Ainsi,
l’évolution de la demande d’emploi sur l’arrondissement de Lille est de
5,9% en 2010 mais à Roncq elle est prés du double avec 11,1%. Au
palmarès des 27 principales communes de l’arrondissement de Lille, Roncq
tient la 4ième place du nombre des demandeurs d’emploi. En
effet, 690 de nos concitoyens
sont demandeurs d’emploi dont 46% de femmes, nombre qui a évolué
de 3,6% en un an.
Les
demandeurs d’emploi de plus d’un an représentent 18,3% mais leur nombre
a progressé de plus de 43% alors que l’évolution dans l’arrondissement
n’a été que de 40%.
Les
allocataires du RSA subissent quant à eux une augmentation de 24,3%.
Le faible
niveau de formation est souvent invoqué pour justifier la difficulté à
trouver un emploi. On constate que 43% des demandeurs d’emploi ont au
moins le Bac, dans notre commune ils représentent 47,8%. C’est
surprenant. !
En outre
pour les catégories Techniciens - Agent de Maîtrise la situation n’est
pas meilleure, bien au contraire. Si dans l’arrondissement 9% d’entre
eux sont en recherche d’emploi, à Roncq ils sont 13% avec une
augmentation de 20% l’an dernier.
Plus
préoccupante est la situation des jeunes de la Commune comme le montre
le bilan de la Mission Locale. Les jeunes représentent 21,4% des
demandeurs d’emplois, leur nombre a évolué de 16,5%. Un peu moins que
celui des demandeurs de plus de 50ans qui lui a progressé de 22,4%.
Dans les
résultats des 126 jeunes roncquois (43%) et roncquoises (57%) suivis par
la Mission Locale seuls 6 ont trouvés un Contrat à Durée Indéterminée
leur permettant réellement de faire un projet de vie. A titre de
comparaison, à Comines ville avec une population quasi identique, ce
sont 20 jeunes qui ont décroché un CDI. Neuville, commune dont la zone
industrielle connaît des difficultés arrive quand même à placer 23
jeunes. Des 9 communes du périmètre de la Mission Locale, Roncq arrive
bonne dernière.
Les
contrats à durée déterminée : CDD, Roncq est avant dernière du
classement avec seulement 35 contrats quand Halluin en obtient 215,
Neuville 126 et Mouvaux 113. Notre ville est même dépassée par Wervicq
et Bondues, respectivement 39 et 58.
Les jeunes
peuvent aussi recourir au Contrat d’Apprentissage ou de
Professionnalisation pour se qualifier dans un métier et espérer ensuite
une embauche. Si à Roncq 11 jeunes ont bénéficié d’un Contrat
d’Apprentissage, ils sont 13 à Neuville et 32 à Halluin.
Pour les contrats de
professionnalisation, Roncq avec seulement 3 contrats fait moins bien
qu’Halluin : 15 ou Comines : 4.
Le Contrat
Unique d’Insertion est réservé aux demandeurs d’emplois de longue durée
avec pour objectif de « remettre le pied à l’étrier ». Ces contrats
bénéficient de financements importants de l’Etat ce qui permet aux
Communes et aux associations de les embaucher quelques mois. Ici encore
Roncq est bon dernier avec 5 contrats. Comines, ville comparable en
population, en a proposé dans le même temps 50 tout comme Halluin 45.
Linselles et Bousbecque, communes plus petites, font mieux que notre
ville.
La Mission
Locale propose aussi des actions de formations pour faciliter
l’insertion professionnelle des jeunes. Roncq se situe au 5° rang des 9
communes du territoire. Ce bilan montre que jeunes ou pas, l’arrivée de
nouvelles entreprises ne bénéficie nullement à nos concitoyens et encore
moins à nos concitoyennes. Monsieur le Maire, il ne suffit pas seulement
de dire que tout va bien et que notre commune est « attractive » pour
les entreprises. On refuserait même « du monde ». Les roncquois héritent
des désagréments sans véritablement tirer parti de l’expansion
économique de la ville.
Quelles
mesures comptez-vous prendre, Monsieur le Maire à court terme pour
inciter les entreprises à embaucher en priorité les 690 concitoyens
laissés sur le bord du chemin ?
